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铁山南煤矿推行科级干部任期制

2017-4-21 16:28:38 来源:中国矿业报社

今年以来,川煤集团达竹公司铁山南煤矿创新干部管理模式,出台了《科级干部职务任期制(暂行)管理办法》,对科级干部任职期限做出严格规定,打破了科级干部“终身制”。

《办法》规定,该矿科级干部职务任期为两年,任期届满,工作出色,表现良好,因工作需要继续任职的,由矿党委集体研究决定,干部管理部门下达任职(聘任)通知,任命其所担任的科级干部职务;科级干部任期届满,不符合继续任职条件的,由干部管理部门下达免职(解聘)通知,免去其所担任的科级干部职务。同时《办法》规定,担任副总师的科级干部被免职(解聘)后,不再担任副总师职务。该《办法》的实施,有利于调动科级干部任期内的工作积极性和主动性,激发干部队伍活力,推动企业改革脱困、转型发展。□ (周承红 杨毅双)

编辑:宫莉

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