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济三矿积极搭建劳模创新工作室平台

2017-6-12 15:17:26 来源:中国矿业报社

近年来,兖矿集团济三矿积极搭建“劳模创新工作室”平台,形成了创新、创优、创效的集聚效应和辐射效应,取得了较好的经济效益和社会效益。目前,该队创新工作室已经成为职工素质提升的“大课堂”、技术创新的“孵化器”、成果转化的“中转站”和团队发展的“方向标”。

该矿按照“坚持示范引领、整体提升,求真务实、注重质量,标准统一、形式多样”的原则,提出“标志要明显、场所要固定、设施要齐全、团队要精干、职工要参与、制度要完善、资料要完备”的要求,打造了以3个劳模、3个技能大师和1个巾帼为引领的7家创新工作室,达到了“树立一个、培养一批、带动一片”的效果,有效激发了广大职工的创新热情和创造活力。

该矿实施的《高技能人才(劳模)运行机制和创新管理实践研究》,获2015年煤炭企业管理现代化创新成果奖。张磊劳模创新工作室实施的《提高磁选机介质回收率》《减少介质管路跑冒滴漏》课题,研发出磁选机溢流调节装置,总结应用了一套防止管路跑冒滴漏的方式方法,介质消耗指标大幅降低,节约费用120万元。边震劳模创新工作室研制的《煤矿智能组合开关装置》获得山东省职工优秀技术创新成果二等奖。

自2013年以来,该矿创新工作室围绕技术创新、工艺革新、设备改造、人才培养等方面开展工作,先后取得创新成果150余项,申报国家专利23项,创效金额高达2000余万元,为矿井安全高效发展提供了有力保障。□(张楠)

编辑:宫莉

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