2017年12月13日 星期三
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张集煤矿运输工区开展定制化培训

2017-9-1 16:01:22 来源:中国矿业报社

去年以来,张集煤矿运输工区针对新招工人年轻、无实际工作经验的情况,打破常规师徒传帮带的做法——将选择自主权交给了新工人,把原来指定师傅的方式变更为自选师傅方式,加快了技能人才的培养锻炼,获得了意想不到的效果。

为开展好此项工作,该工区在师徒结对合同中制定了一系列措施和奖罚条款,明确了传帮带目标和任务,并每季度开展一次明星师徒评选活动,将徒弟的成长与师傅的工资进行挂钩考核。对于徒弟自选师傅的这一做法,该工区区长杨加玉说:“自主选择,极大地提高了新工人学习的热情,增强了工作的主动性,也使师傅对自身的要求不断提高。”至目前,该矿运输工区累计签订师徒合同25份,考核结果显示,他们的师带徒工作走在了全矿前列,今年初还受到了该矿的特别嘉奖。□(杨振 杨倩)

编辑:宫莉

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