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从煤矿工人成长起的技师——管霞

2015-12-7 9:42:57 来源:中国矿业报 作者:魏国军

走进他的办公室,只见桌子上、柜子底下到处都堆放着各类废旧配件;拉开抽屉,全都是琳琅满目的电气元件;就连他腰间别的一串钥匙上都挂满了自制的小丝锥、小螺丝刀之类的修理工具……他就是同煤集团突出贡献优秀人才管霞。管霞曾获山西省“青年岗位能手”、“三晋技术能手”,同煤集团“优秀党员”、“劳动模范”等荣誉称号。

管霞是一名普普通通的煤矿工人,勤劳,朴实。他又是一名带领着一支业余电气攻关小组的专业电气技术能手,主动承担着四老沟矿的机电电气检修任务。参加工作20多年来,他累计完成了28项技术革新项目,其中有3项在同煤集团、四老沟矿的评比中获奖。荣誉的背后,是管霞洒满汗水的闪光足迹。

勤学苦练成尖兵

1986年,19岁的管霞技校毕业后被分配到四老沟矿运销站电工组。在电工组里,好强的他丝毫不敢懈怠,每天都要抽出一定的时间学习技能知识。很快,他的技术水平得到了大幅提升。学以致用,他设计改造了选煤楼绞车多点操作控制系统、钟铃信号显示系统、集控盘的联锁控制和显示系统等,为四老沟矿节约了大笔资金。

四老沟矿有一些采煤设备是进口的,控制系统复杂,从图纸到界面显示全是英文。如果一不小心动了某个参数,设置变了,设备就不能正常运转,为此,工友们吃了不少这方面的亏,怎么办?管霞看在眼里,急在心上,他认为要想熟练操作,只有一个办法,那就是钻进去,啃出来。

每逢过年过节,别人都在置办年货,而管霞还在为井下采煤机组的某个电气原件而思索,家里的墙上、床上到处是散落的图纸和英语卡片。为了尽快提高阅读图纸能力,他还专门买了一部配有英汉翻译词典的手机,方便随用随查。靠着这种土洋结合的办法,管霞终于能够和这些进口的设备交上了“跨国朋友”。

探索创新解难题

在工作实践中,管霞提出了“望、闻、听、测”“四字”故障诊断处理方法:通过观察故障外部不同表现,鼻闻内部故障不同味道,耳听通电后故障不同声音,万用表测试具体数据准确判断故障部位及原因,大大提高了工作效率。在一次生产过程中,变压器频繁掉电,显示漏电跳闸,复位送电开机正常,敏感的管霞闻到了有轻微的焦糊味,立即停机排查,发现有一相烧断线,因处理及时,避免了一次重大事故。

1994年7月,因技术水平过硬,工作能力突出,管霞被调到四老沟矿1070皮带队担任电气组组长。在此期间,他先后设计了主皮带给煤机互锁及联锁控制装置、改造了切除电阻器用的时间继电器、设计安装了电阻器切除不完全报警指示、加装了皮带机综合保护,实现了皮带机双重保护。

2002年,四老沟矿上马大采高。该套设备是同煤集团公司投资1.1亿元引进来的,具有世界先进水平,装机功率大,控制系统复杂,包含了变频和PLC两大先进核心技术。当时,管霞凭着突出的业务技术水平,被调到新建的大采高队。到岗之后,他坚持上夜班达2年之久,没缺过一天勤,没请过一次假,24小时不出井成了家常便饭。他把大采高电气设备当成了宝贝疙瘩,精心维护,及时排除电气故障,同时根据矿井地质条件的特点,对大采高设备大胆进行了多项技术改造,设计了超前电缆方向拖缆装置,改造了采煤机洒水冷却水系统,促进大采高设备更加安全高效运转。

2008年,大采高设备辗转落户到了晋华宫矿。管霞受命协助该矿地面联机试运转、井下试产等工作,并为兄弟矿技术人员传授设备维修和操作技术。在设备投入生产后,管霞还经常跑过去,帮助处理各类机组事故60余次,修理变频器6台次,提合理化建议10余条,为该套设备在晋华宫矿的顺利投产做出了突出贡献。

奉献精神春满园

一花独放美,更愿满园红。企业发展需要培养更多的高技能人才,也需要拔尖精英发挥“孵化”作用。“一个人的力量是有限的,知识的传播,就等于把一个人的能力放大成一个团队的力量,这对矿山建设会产生更大的帮助。”管霞深谙此理。在平时的工作中,管霞不仅重视自身业务水平提高,还注重“传帮带”培养技术人才。他将自己的心得体会和维修记录整理成教材并组织业余培训,让更多人分享自己多年来积累的宝贵经验。由于教材中的事例都来源于现场,通俗易懂,针对性强,成了工友们的“操作宝典”,也填补了该矿综采电气设备使用维护技能培训教材的空白。同时,他还经常组织年轻的电工们学习电工基本操作常识,遇到难掌握的技术性问题,他总是不厌其烦地反复讲解,直到他们融会贯通。

从事机电工作以来,经他带出的徒弟就达30名,其中有4名当上了班组长,2名走上了领导岗位,2名获得岗位能手称号,12名获得优秀电工称号,多数成为独当一面的技术能手。

2008年9月,管霞受命成立了业余电气攻关小组,他带领组员利用业余时间进行电气技术攻关。截至今年10底,该小组累计修复变频器11台,牵引调速箱2台,遥控器26台,端头站18台等,创造价值500万元,为矿上节支增效做出了突出贡献。

精湛的专业技术,使管霞赢得了好口碑,许多煤炭生产企业、煤矿大集团公司纷纷开出了年薪10万元的优厚待遇想聘请他加盟,但他不为所动,因为他舍不得离开培养他成才的同煤集团,也舍不得离开综采队。

2013年,管霞工作室正式成立,他带领攻关小组进行电气技术攻关,先后攻克了ABB变频器、日本安川G7变频器、日本东洋VF64变频器等电气设备维修技术难题,修复变频器、牵引调速箱等各种电气设备共13类270多台次;完成了西安、上海等多个厂家的电牵引采煤机电控系统大修任务,为企业节约设备维修费用700多万元。

对于未来,管霞说:“我是一名共产党员,做好每一份工作是我应尽的责任和义务。这些荣誉对我来说是鞭策,我要以这些荣誉作为不断前进的动力,用自己的技术更好地服务安全生产,把这座养育了我的矿山建设得更加美好。”□

管霞在修复变频器

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