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要有的放矢地加强和改进煤企宣传思想工作

2016-4-14 9:35:36 来源:中国矿业报 作者:王 俊

对于身陷“严冬”的煤炭企业来讲,宣传思想工作是煤炭企业党建思想政治工作的重要组成部分,是保证煤炭企业党组织充分发挥政治核心作用的重要手段与途径。而新形势下,煤炭企业贵在把准定位,精准发力,有的放失地加强和改进企业宣传思想工作,才能事半而功倍。广大煤炭企业必须准确把握新常态下宣传思想工作的新特点新定位,牢牢聚焦“四个全面”战略布局,聚焦“五大发展理念”和“五大任务”,聚焦企业改革发展任务,从服务全局出发谋划、布局和推动宣传思想工作,在思想引领、舆论引导、精神激励和文化支撑等方面精准发力,更好地发挥宣传思想工作作用。

一、始终坚持党对企业宣传思想工作的领导,把握正确的舆论导向

党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央高度重视宣传思想工作,他明确提出:“经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。我们必须把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中,任何时候都不能旁落,否则就要犯无可挽回的历史性错误。”而国有企业是国家的重要支柱,新一轮国企改革的最大特点之一,就是强化党组织在国有企业法人治理结构中的法定地位和功能。中央专门制定下发了《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》,要求国有企业在改革发展中坚持党的建设同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展。山东省在以改建组建国有资本投资运营公司为主的改革中更是明确要求包括煤炭企业在内的省管企业要“坚持党对企业的领导,加强企业党的建设。明确国有企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位”,并且党组织在国有企业法人治理结构中的法定地位和功能要写入《企业章程》。按照这些要求,煤炭企业党委在工作定位上,应由“围绕中心”向“融入中心”强化;在工作方式方法上,应由“单一服务型”向“服务参与型”强化;在工作制度设计上,应由侧重参与配合向突出前置把关定向强化。把准党组织发挥政治核心作用的主要环节和工作重心,做到事前清障铺路,把关定向;事中承上启下,保驾护航;事后拾遗补缺,健全完善。宣传思想工作作为保证煤炭企业党组织充分发挥政治核心作用的重要手段与途径,在推进煤炭企业党的建设和改革发展中具有极其重要的地位和作用。煤炭企业各级党组织必须牢牢坚持把加强党对宣传思想工作的领导摆在首位,充分认识加强意识形态工作的极端重要性和现实紧迫性,以高度的政治责任感和历史使命感把工作抓紧抓实抓好,真正掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。各级党组织,特别是党组织“一把手”要坚定政治立场,旗帜鲜明地站在宣传思想工作第一线,亲自抓宣传思想工作,努力做到胸怀大局、把握大势、着眼大事,切实把宣传思想工作贯穿到企业改革发展的实践当中,牢牢坚持正确的舆论导向,与党中央保持高度一致。

二、始终坚持紧扣企业中心工作,服务改革发展稳定大局

围绕中心,服务大局,唱响主旋律,打好主动仗,是国有企业宣传思想工作的基本职责。煤炭企业宣传思想战线必须始终坚持紧扣企业中心工作加强和改进宣传思想工作。一是跟进要及时。及时跟进企业党政工作部署,及时抓好宣传发动,及时搞好舆论引导,及时做好政策解读,为各项决策部署贯彻落实营造良好氛围。二是跟进要准确。准确把握上级文件要求,准确理解企业领导意图,准确宣传政策、解释热点、疏导疑点,确保把握关键不偏向,正确宣传不偏离,服务大局不偏移。三是跟进要聚焦。聚焦企业党政工作要求,聚焦企业决策部署设计载体、开展活动,聚焦安全生产、改革发展、和谐建设等重点工作抓好教育引导,聚焦重点难点,凝心聚力、克难攻坚,充分发挥宣传思想工作优势。四是跟进要求实。宣传思想工作要重实际、讲务实、求实效,把实现价值最大化作为根本追求,把助力企业各项目标实现作为根本的工作追求,有效地把广大员工的思想统一到企业的工作部署上来,把广大员工的力量凝聚到齐心协力谋发展上来。

三、始终坚持注重实效,充分发挥作用展现作为

实效性是煤炭企业宣传思想工作的生命线,决定着宣传思想工作能否落地生根、开花结果,意义重大。煤炭企业要把务实求效作为宣传思想工作的基本原则贯穿工作的始终,把企业改革发展的重点、难点,作为宣传思想工作的聚焦点、着力点,把企业发展成效、职工满意程度作为检验工作的最终标准。在方向上,坚持正确导向,永远坚持正面宣传为主,永远宣传正能量,永远为改革发展稳定鼓与呼。在内容上,坚持问题导向,聚焦宣传思想工作中定位偏差、手段落后、实效欠佳、队伍弱化等方面存在的突出问题,深入分析找原因,对症下药抓改进,及时回应关切,主动发出声音,积极化解矛盾,营造有利氛围。在作风上,坚持重心下移导向,深入实践“走转改”,牢牢践行“三贴近”,努力做到贴近实际有底气,贴近生活有真气,贴近群众有灵气。在方法上,坚持精准导向,做到顶层设计与基层探索互动,系统思考与工程推进结合,精准打好说服教育、示范引导、提供服务“组合拳”,充分发挥好宣传思想工作教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人的作用,让员工对企业发自内心地认同和依赖,充分调动起大家的积极性、主动性,为企业发展献计献力。

四、始终坚持改革创新,充分激发活力和创造力

宣传思想工作的生命力和活力来自于创新,只有不断创新宣传思想工作才能突破发展。煤炭企业要真正树立起以“改革创新”为主导的宣传思想工作思路,增强主动性、掌握话语权,全力抓好宣传思想工作理念创新、手段创新和基层工作创新,形成活力和创造力竞相涌现的生动局面,使企业宣传思想工作始终与时代同步、与企业同频。在理念上,要保持敏锐度和开放度,树立胸怀大局、把握大势、着眼大事的工作理念,树立以职工为中心的工作理念,树立全媒体理念,高境界高标准高水平推进宣传思想工作。在手段上,要注重方法创新和机制创新,方法上要做到活动形式要灵活、宣传教育选材要准确、宣传载体要新颖;体制上要突破机制障碍,不断探索有利于增强宣传思想工作的针对性和有效性的机制体制,提升宣传思想工作的震撼力和感染力。在基层工作创新上,要牢牢坚持“基层是宣传思想工作的着眼点和落脚点”理念,把创新的重心放在基层一线,采取课题式立项、工程式推进、项目化考核等方式,全方位激发基层创新活力,不断开创宣传思想工作新局面。□

(作者单位:山东能源集团)

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