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地矿青年思想工作的分析和探索

2016-8-24 16:22:03 来源:中国矿业报 作者:杨梅

近年来,地矿行业新进职工中,学历高、年纪轻的大学毕业生已成为主流。“80后”、“90后”青年职工逐渐成为地质事业发展的中坚力量,他们的素质和能力的高低对未来地质事业的发展具有非常重要的意义。因此,把握青年职工的思想脉搏,培养一支与地矿行业和社会发展相适应的高素质青年队伍,是当前青年职工思想工作面临的重大任务。

一、新形势下青年职工特点分析

从成长环境来看,“80后”、“90后”职工大部分是独生子女,生活条件优越,受教育程度高。但是优越舒适的生活,又使得青年职工在工作中依赖性大,缺乏艰苦奋斗的精神,难以适应野外地质一线的工作,不愿接受基层锻炼。

从政治素质来看,青年职工思维活跃,接受新思想、新观念能力强,具有批判精神和创新激情,对改革抱有热情,这对地质行业的发展具有很大的推动作用。但是部分青年职工对国情了解少,不注重政治理论学习,思想理念不够牢固。

从生活观念来看,青年职工对物质生活追求高,有享乐主义思潮的存在,缺少一定的精神食粮,整日感到无所事事,单位组织的活动也不关心。

从价值观念来看,多数青年职工的价值取向体现了公正公平的时代特征,希望能通过自己的努力取得预期的成功,但也有部分青年职工盲目追求个人利益,缺乏应有的责任感和奉献精神。

当前,安徽地矿行业面临深度改革,改革的洪流到底能带来红利还是冲击,犹未可知,各种复杂的思潮充斥其中,因此,加强青年职工的思想引导,不仅关系到青年职工的工作和生活,也关乎到地勘行业未来发展。

二、新形势下青年职工思想探索

面对这支朝气蓬勃,具有鲜明思想个性,但又不够稳定的年轻队伍,如何把握他们的思想脉搏,有针对性地加强思想教育?我认为可从以下几个方面来探索。

(一)优化思想引领渠道

将服务工作放在首位。要加强思想引领工作的针对性和实效性,就要做到尊重人和关心人,要善于同青年职工交朋友,解决他们的实际困难,深入到他们的生活中去,了解他们的所想、所需、所盼,实现心与心的沟通,再为青年职工搭建各种成长成才的平台,服务于青年职工。

由说教式向引导式转变。传统的说教式已经难以为多数青年职工所接受,容易使他们产生厌烦,可以采用渐进式引导工作,利用专家讲座、红色教育、理论培训、演讲比赛、志愿者活动等对青年职工进行爱国主义、核心价值观等方面的教育引导;也可以通过宣传老一辈地质工作者艰苦奋斗的事迹,宣灌“地质三光荣”精神,激励青年职工的爱岗敬业;树立青年职工先进典型,以同龄人影响同龄人,从而产生更好的实际效果。

由单向灌输转向互动交流。长期以来,思想引领多采用集中开会、个别学习等单向灌输方式,形式单一,内容枯燥,对青年职工的吸引力不大。因此,要建立平等的互动平台,召开座谈会、建立内部青年论坛、QQ群、微信群等,帮助青年职工处理好学习与工作中碰到的问题。

由号召式向激发式转变。人的行为需要激励。单纯靠摇旗呐喊是无法激起青年职工的兴趣,重要的是有效的激励机制。把思想引领工作与培养激励青年职工相结合,运用激励手段,调动积极性,为他们实现个人发展创造环境。例如支持鼓励青年职工参加学术交流、进修培训、继续深造等,建立科学合理的评先评优体系,以评促进,不断提高青年职工的综合素质。

(二)加强组织、制度、文化建设

党政重视,发挥群团组织作用。立足单位实际,把青年职工的思想引领工作列入党政议事日程,加强调查研究,将引领工作与党政活动相结合,扩大影响力。单位内部,形成公平、公正、公开的选拔人才机制,使德才兼备的青年职工能脱颖而出,激发青年职工积极向上的工作激情。

通过团组织建立一套青年思想引领的制度和措施,量化分解,明确责任和分工,加强考核兑现奖惩体系。坚持一级抓一级,层层落实。在地矿行业改革中,稳定的思想对于拥有改革的信心具有非常重要的作用。团组织应该在这个时候抓住关键,关注青年职工思想波动,全面配合党政帮助青年职工解析地矿行业改革的背景、方向,稳定民心。

加强人才机制、地矿精神和职业道德素质建设。青年思想引领是一项系统工程,结合地矿事业工作性质,深化“导师带徒”,开展技能培训、岗位练兵、劳动竞赛等活动,为青年职工提供学习实践的机会。营造典型示范效应,开展“青年岗位能手”、“青年标兵”、“青年文明号”等创建活动,激发更多的青年职工在地矿事业中展现青春风采。

信仰是人的精神支柱,文化的认同感会产生行为的自觉性。地矿精神是长期以来地矿行业中形成的文化精髓,积极向上,鼓舞人心,催人奋进。地矿文化可以把员工紧紧地团结在一起,形成强大的向心力。它是一个无形的指挥棒,自觉地去引导青年职工践行地矿人的精神。

坚持道德素质教育。通过道德讲堂、道德模范事迹宣讲、关注弱势群体志愿活动等宣扬传统道德、职业道德,使青年职工争做爱岗敬业、诚实守信,具有高尚品德的地质青年。□

(作者单位:安徽省地矿局312地质队)

编辑:宫莉

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