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川煤集团柏林矿多举措维护女工权益

2014-10-14 10:26:11 来源:中国矿业报 作者:周承红 徐国平

今年以来,达竹公司柏林煤矿不断创新管理模式,采取一系列行之有效的措施,为女职工办实事、办好事,切实维护了女职工的合法权益,推动了平安矿区、和谐矿区建设。

该矿制定了《女职工权益保护专项集体合同》,把女职工的特殊权益以合同的形式固定下来。这是该矿全面推行集体合同制度以来的又一个创新举措,使女职工维权工作走向了法制化、制度化和常态化。同时,该矿还定期对女职工进行健康知识、安全知识、技术知识和法律知识培训等,全面提高了女职工的知识水平和技能水平。

该矿坚持为女职工进行健康普查,重点开展女职工妇科普查,让女职工及时了解和掌握自己的身体健康状况;确保患病女职工充分享受医疗保险,并为不能适应现岗位的患病女职工调整工作岗位。同时,该矿还全面实施了“女工特病保险制度”和“大病保险制度”。

据悉,该矿还成立了女职工“心理诊所”,认真调解女职工的家庭纠纷,为女职工进行心理疏导,帮助她们解决工作、生活中遇到的困难,切实维护了女职工的合法权益。□

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