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白洞煤业公司关爱员工“五到位”

2015-11-9 10:34:58 来源:中国矿业报

白洞煤业公司工会近期以“贴近职工、贴近生活、贴近生产”作为推进“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”的重要手段,做到了调查研究、政策宣传、指导服务、心理疏导、文化生活“五个到位”,受到职工的称赞。

一是掌握职工情况到位。该工会在各基层单位设立了联系点,坚持每月一次到联系点开展活动,重点调研员工中的热点、难点问题。同时,针对不同时期的生产、经营等特点,该工会通过组织各基层单位召开职工代表大会,听取职工意见等方式开展专题调研。

二是政策宣传引导到位。该工会坚持每月安全宣教进区队,利用安全事故案例讲解、安全文艺节目、安全知识问答等形式多样的活动,为员工表演安全节目、开展安全有奖知识问答。同时,还对员工进行安全宣传教育,使职工用眼观、手写、耳听、脑记强化安全意识。

三是促进企业发展到位。该工会修改完善井下群监员安全检查表,严格考核;每月对群监员进行培训考试,提高群监员的业务能力;积极开展合理化建议活动,组织人员到井下现场就安全管理、小改小革、岗位创新等内容进行交流学习,促进矿井发展和效益提高。

四是心理疏导矛盾到位。该工会对“三违”人员通过现身说法、安全规劝等方式进行帮教,将劳动争议调解工作与员工维权工作相结合,深入基层,对员工中存在的热点、难点问题定期分析,超前预测、准确预报、及早预防,使工会各项工作做到员工队伍情况掌握在一线、维权帮扶实施在一线、和谐劳动关系构建在一线、工作任务落实在一线。

五是丰富员工文体生活到位。该工会针对不同的节假日组织有针对性的趣味比赛、座谈会等活动,让员工家属在欢乐的气氛中感受到企业的和谐。同时,又在小区完善了健身器材,满足矿区居民健身的需要,不但给居民提供了强身健体的平台,也为矿区内和谐生活的画面再添一道亮彩。□(陈国青)

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