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将“两张皮”拧成“一股绳”

钱营孜矿党委“双细胞”工程实现“1+1>2”的倍增效应

2016-9-13 18:53:00 来源:中国矿业报 作者:吴琼

基层党组织设置如何融入中心、发挥作用,适应新形势下的新要求?钱营孜矿党委立足矿井生产实际,创新实施党小组+班组“双细胞”工程,针对党小组作用发挥进行了有益的探索和尝试。

该矿打破按区域设置党基层组织的传统模式,创新党小组+班组的组织设置模式,把党小组建在班组上,优化一线班组党员比例,规范党小组建设结构,消除党员空白班组,使党的组织体系和工作触角延伸融入到安全生产之中,增强了基层党组织的战斗力。

“党小组+班组的‘+’不是简单的叠加、附加,而是有机融合。我们实施党小组+班组‘双细胞’工程,就是希望通过这种模式促进党建工作与安全生产相融互动,从而充分发挥党小组长‘小政委’作用和班组长‘领头雁’作用,取得‘1+1>2’的倍增效应。”该矿党委书记柏玉松如此诠释实施“双细胞”工程的初衷。

把党小组建在班组上

“以前党小组学习都是以党内知识为主,对安全生产帮助不大,有点像‘两张皮’。”说起党小组的作用,掘进区党小组长薛大伟说。

薛大伟告诉笔者,自从把党小组建在班组上,班组里的骨干党员担任党小组长,一切都悄悄地变了。

党小组会议把监管和促进安全生产列为会议主题之一,明确班组里的3个党员每人负责包保班组里的1名薄弱人员,给党员亮明身份压担子。3个党员对此不仅没抱怨,干劲反倒更足了,带动了整个班组的工作效率明显提升。

今年,该矿党委把党小组建在班组上,按照易于集中、新老搭配、强弱结合的原则划分党小组,将工作性质相近的党员分在一组,并保证每组都有政治、业务素质过硬的老党员作为骨干力量,切实发挥党员在班组安全生产和建设中的先锋模范作用。

配好“小政委”和“领头雁”

当前,一些基层党组织存在就生产抓生产,党小组长属“生产型”,“说起来重要,干起来次要”,党建工作不到位等问题。

该矿政工科长杜重说,“打铁还需自身硬,必须选好‘领头人’,让党小组长和班组长交叉兼职,将基层党组织和行政管理组织拧成一股绳,结成‘命运共同体’。”该矿坚持把党性强、作风正、懂党的基本知识、擅做群众工作,既是理论骨干,又是生产骨干的人选,推选为党小组长。并组织开展“小政委”培训班,不达要求不予上岗。

党建工作定性多定量少,容易与安全生产形成“两张皮”。该矿找准结合点,党小组长和班组长签订“包任务,保质量、保成本、保现场、保安全”,“一包四保”协议,做好党务工作的同时,党小组长必须参与安全生产管理,协助班长工作,并发挥监督保障作用,为完成各项任务提供保障。“过去党小组长就是收个党费,现在不一样了,啥事都操心,时时想着把工作干好。”该矿开拓区支部书记卢满义说。

在班组长队伍建设上,该矿把选拔、管理及考核全部纳入干部管理范畴,明确班组长职责、权限和待遇。此外,按照“合理配置、精干高效”原则实行班组长定期聘用制,公开竞聘、员工测评、组织过滤、行政任命,选优配强班组长。建立班组长优胜劣汰常态化机制和动态管理库,每半年组织一次集中考核测评,由组织人事科依据考核结果作出岗位晋升或者岗位退出安排。

“双细胞联动”助推双提升

党组织有战斗力,才有凝聚力和影响力。在抓安全生产和经营过程中,钱营孜矿注重消除党小组在职工中的“空中楼阁”印象,明确班组负责科学组织生产、合理分配任务、严细目标考核。党小组则负责抓好统一思想、鼓舞士气、化解问题。班组安全生产遇到困难时,党小组成员主动亮出身份,带领职工克难制胜。当党小组有号召、有行动的时候,班组上下积极响应、认真践行。

学习让班组教育活起来,在“两学一做”学习教育中,各党小组充分利用“三会一课”、QQ群和微信等学习平台,拓宽学习教育方式;采煤、掘进党支部利用支部学习例会、井口候罐、坐乘人车和工间休息时间,开展党小组“微车间课堂”、“一刻钟”党课、流动党课等,向井下掘进头、工作面延伸,实现干部群众全覆盖;选煤党支部将学习内容制成学习手册下发,并开展党员安全生产一保一、综合素质一帮一、思想作风一带一、党员干部困难帮扶一对一的“四个一”活动;综合党支部固定学习时间、会议内容和学习范围,实行“三制一群”党课学习制度(即备课制、轮值制、双评制,成立微信群和QQ群等联系方式);后勤党支部实行微型党课轮流制,开展“一对一、心贴心”谈话活动,推出示范课堂、微型课堂、红色课堂、网络课堂“四类课堂”。

“自实施党小组+班组‘双细胞’工程以来,我们煤质科党小组围绕任务目标,以‘两学一做’学习教育为契机,主动抓思想发动、保任务完成,协助班组定目标、量标准、比措施、晒成果,开展劳动竞赛。今年上半年共销售商品煤155万吨,实现收入3.92亿元。”煤质科党支部书记谢军强说。

“党小组和班组是党组织和职工队伍的‘细胞’。想要激活这对‘细胞’,关键要有制度、有平台、有载体,实现职能交叉、功能互补、融入融合、同频共振,把‘两张皮’拧成‘一股绳’。”该矿党委书记柏玉松说。

融入渗透 党建品牌树起来

创建紧贴实际。各支部结合“两学一做”学习教育和工作实际,突出安全稳定和思想稳定两项主体工作,积极推进“一支部一品牌”创建活动。其中掘进党支部的“3J”党建工作法、三融入工作法、营创党支部“党群民意快线”活动、后勤党支部的“树精心服务、创金星品牌”等支部品牌初见成效。

此外,各支部党小组围绕安全生产、提质增效等工作,开展“亮身份、践承诺、树形象、争先进、创佳绩”系列活动,不断丰富“两学一做”学习教育载体。□

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