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矿山企业如何打造过硬党支部?

2018-12-19 8:51:03 来源:中国矿业报 作者:田 芳

党员队伍是企业生产工作的主力军,也是确保企业和谐发展的核心力量。矿山企业如何让党建工作发挥统领全局、凝心聚力的强大作用?笔者认为,必须从狠抓党员干部职工的政治素质入手,力求工作实效。

创新党建工作

企业的党建工作应该以生产经营为中心,紧扣企业改革管理工作和企业发展主题,创新工作方法,在促进党员队伍建设、职工队伍建设上做文章。

要加大政治学习和思想引领力度,学习贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,积极开展基层党支部标准化建设,积极落实责任分解、检查考核、奖惩兑现和总结提高,通过各项工作的积极运行,使党建工作很好地发挥企业党组织的政治核心作用,从而促进企业各项工作取得显著成效。

统一思想认识

矿山企业的党员遍布公司生产一线、机关后勤等各个工作区域,怎样保证党员的思想高度统一?

一要提高党员的政治学习频率,可以经常性地举办党内辅导轮训班,邀请专家开办课堂,来为党员们在思想上解疑释惑;二是可以结合公司实际,经常性地举办党建征文、党建知识竞赛、红色教育、主题党日等丰富多彩的主题活动,号召党员职工踊跃参加,让党建工作向第一线、最基层延伸;三是在各项专题学习活动中,开展党员干部职工撰写心得体会等多项后续活动,激发党员参与主动性,进一步统一党员的思想认识。

发挥示范作用

通过“亮明党员身份”这一活动,可以让党员时刻谨记自身责任,约束自己言行,牢记党的宗旨,同时还可以在群众中起到激励作用。

企业可以通过制作党员身份牌的方式,让全公司党员均在工作区域佩戴身份牌,公开接受群众监督。另外,还可以在基层党支部开展党员先锋岗、示范岗、责任区、党员之星评比活动,进一步营造积极工作氛围。

传递组织温暖

基层党委在党建工作开展的过程中,应该时刻坚持以人为本的宗旨。对于党员队伍中的困难党员,应该及时送去组织的温暖。

一要建立困难党员民情档案,详细记录困难党员的基本信息和家庭状况;二要经常性与困难党员所在的党支部进行沟通交流,力所能及地为他们排忧解难;三是坚持以“温暖、关心、帮扶”为内容,有重点地开展帮扶工作。

企业班子成员和科级管理人员还可以和困难党员结对帮扶,开展“一对一”帮扶。通过扎扎实实为党员办实事、办好事,使党组织成为名副其实的党员之家。□

(作者单位:铜陵有色月山矿业公司)

网站编辑:宫莉

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